楊總裁…新官上任三把火 射了兩箭


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2018/02/27 第4320期 | 訂閱/退訂 | 看歷史報份
 

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★ 台股重要指標:外資買賣超投信買賣超自營商買賣超融資增減排行融券增減排行
 


今日財經頭條

楊總裁…新官上任三把火 射了兩箭
記者沈婉玉∕台北報導聯合報

中央銀行總裁楊金龍昨天就職,提出未來兩大重點工作,首先是妥適因應資本移動對匯率、利率,以及對金融穩定的衝擊。第二是因應金融科技的發展及挑戰,將以開放的態度接納新創意和新需求,善用大數據、人工智慧(AI)、分散式帳本(如區塊鏈)等新技術。

央行昨天舉行新卸任總裁交接,由行政院副院長施俊吉監交,金管會主委顧立雄、財政部長許虞哲及台銀董事長呂桔誠、合庫董事長雷仲達、聯合信用卡中心董事長劉燈城等財金界人士均到場觀禮。

楊金龍表示,實質面的供應鏈及貨幣金融面都受到全球化的持續影響,經驗顯示,資本移動不只困擾小型開放經濟體的金融穩定,甚至是若干新興市場發生危機的導火線。未來如何妥適因應資本移動對匯率、利率,以及對金融穩定的衝擊,仍然是央行很大的挑戰。

1.力求金融穩定

近年金融科技快速發展,楊金龍指出,雖然目前金融科技對央行政策的影響不大,但未來的發展可能改變透過銀行交易的金融中介營運模式,甚至改變金融產業結構;對現今證交所、集保、票據清算等集中式的支付產業基礎設施,及貨幣政策傳遞的有效性都可能產生衝擊,進而影響貨幣與金融穩定。

央行官員表示,央行的政策及監理主要都是透過銀行,例如公布最新的五大銀行房貸平均利率等,但是隨著金融科技的發展,民眾透過P2P借款或第三方支付交易,都不用透過銀行,這些發展趨勢都對央行帶來挑戰。

2.接納金融科技

楊金龍表示,央行將以開放的態度接納新創意和新需求,善用監理科技來強化總體審慎監理,透過大數據、AI等技術,協助央行有效預測和分析經濟金融狀況。央行也會嘗試以去中心化的分散式帳本技術(DLT,如區塊鏈),來尋求提升支付系統的安全與效率的可行性。

楊金龍說,貨幣政策無法也不應單獨擔負經濟發展的職責,必須與財政政策、經濟政策(特別是產業政策)相互搭配,才能發揮最大效果。

顧立雄表示,各國貨幣政策逐漸轉向,美國實施寬鬆的財政政策,央行新總裁將面臨更大的挑戰,各界希望維持匯率穩定的環境,對楊金龍有信心。國泰金總經理李長庚則說,楊金龍近期多次對區塊鏈等金融科技的談話足見央行對金融創新的關注,短期央行雖不會有大幅開放,但未來仍可期待。

 


彭淮南臨別語:台灣有必要資本管理
記者沈婉玉∕台北報導聯合報

央行總裁彭淮南昨天卸任,回顧過去廿年任內表現,他細數促進金融穩定、健全銀行業務、穩定幣值、健全支付系統、對外溝通與透明化等五大成績,並強調實施一定程度資本管理的必要性。

彭淮南指出,金融市場參與者往往依據集中化訊息採取行動,因此多數人會基於同樣訊息,採取相似的投資操作。當外資集體匯入匯出,經常導致匯率過度反應,干擾經濟的正常運作。大國的貨幣政策會產生全球金融循環,導致跨國資本經常大幅移動,波及其他國家。

彭淮南表示,台灣是高度開放的小型經濟體,深受全球經濟金融波動的影響,有必要採行管理浮動匯率制度,而且在必要時實施一定程度的資本管理,才能保有貨幣政策的自主性,使台灣經濟穩健成長。

央行新卸任總裁交接儀式監交人、行政院副院長施俊吉致詞說,政治史上只有兩類人可在同一個崗位超過十年,一是威權統治時期的政治領袖,另一個就是彭總裁;彭總裁讓自己的專業以及新台幣不藍也不綠。

除了十四A總裁,施俊吉說,彭淮南有更該被記得的五大理由。包括國民所得在彭淮南任內成長一倍、貨幣供給增加二點六倍擴大總體經濟規模、物價穩定、銀行體質轉強,以及新台幣兌美元匯率長年波動幅度低,有效保護台灣出口競爭力。

施俊吉說,這些攸關台灣經濟發展的建樹,是彭淮南該被懷念的理由,不管多久以後;這廿年來的作為,也證明彭總裁不是政府過客,而是國家棟梁。

彭淮南表示,央行的成績是國人的支持、長官的信任,以及全體同仁的共同努力,不是單靠個人努力所達成。

他也感性地對央行同仁說,相信過去約一萬六千個工作天的共同努力,將是未來美好的回憶。

 


你有感嗎…去年實質總均薪4萬7 歷年最高
記者潘姿羽∕台北報導聯合報

電信業平均月薪逾10萬 薪情最好

主計總處昨天發布二○一七年全體受雇員工實質總薪資平均為四萬七二七一元,為歷年最高,經常性薪資也創下十七年以來最大增速;各行業中,又以電信業平均月薪逾十萬元較高。

薪資倒退17年情形 依舊未改善

儘管今年薪資相關統計的表現略有起色,若觀察實質經常性薪資,去年全年平均為三萬七七八一元,仍比不上二○○○年的三萬七八○一元水準;薪資倒退十七年的情形依舊未能改善。

據主計總處統計,二○一七年全年工業及服務業全體受雇員工每人每月總薪資平均為四萬九九八九元,且實質總薪資四萬七二七一元創下歷年最高、年增率也達百分之一點八三。

主計總處國勢普查處副處長潘寧馨說,薪資本身會呈現自然增加的趨勢,除了雇主調薪,景氣回溫、員工職等晉級、試用期滿,也可能會有薪資增加的現象。

我國薪資成長長期低迷,政府去年起除了帶頭替軍公教加薪,也公開喊話希望民間企業可以跟進響應,媒體詢問,就目前數據來看,是否已有成效?潘寧馨表示,目前薪資統計資料僅至去年底,而今年一月軍公教才開始加薪,因此須觀察後續幾個月的資料的變化,才會比較清楚企業是否有調薪的實際狀況。

不過潘寧馨也說,去年每人每月經常性薪資平均為三萬九九五三元,較上年增加百分之一點八二,這是二○○一年以來各年年增率最高的數字;談到民間調薪狀況,這「或許是個跡象」。為了更精準掌握今年企業調薪的動向,潘寧馨表示,主計總處也將在今年五月發布民間企業對於調薪的調查結果。

若進一步觀察各行業平均薪資狀況,主計總處指出,在就業人數較多的行業中,以電信業每人每月總薪資十萬三四八○元、銀行業九萬七七八六元以及電力及燃氣供應業超過九萬元、航空運輸業逾八萬元,薪資水準相對較高。

其他汽車客運業(如遊覽車)每人每月總薪資平均僅二萬六四八九元、美髮及美容美體業二萬八○二九元,以及部分工時員工較多的餐飲業為三萬二六八八元,整體行業中,月薪相對較低。

 


外派薪資…孟買居冠 台北倒數第9
國際中心∕綜合報導聯合報
根據匯豐控股公司旗下HSBC Expat銀行公布的最新全球城市外派人員薪資調查,在五十二個城市當中,駐印度孟買的外派人員平均薪資居冠,台北則名列第四十四,排倒數第九,在列入調查的亞洲城市中吊車尾。

孟買是印度金融、商業和娛樂中心,也是印度人口最多城市。彭博報導,調查顯示,住在孟買的外派人士平均年薪達廿一萬七一六五美元(約六三六萬台幣),是全球外派人員平均年薪九萬九九○三美元(約二九三萬台幣)的兩倍多。

駐台北的外派人員平均年薪為七萬六七八八美元(約二二五萬台幣),不但低於全球平均,且僅高於布宜諾斯艾利斯、布拉格、曼徹斯特、格拉斯哥、巴塞隆納、伯明罕、里斯本和愛丁堡。若只看亞洲城市,外派台北的平均薪資最低,只有派駐孟買的三分之一。

除孟買外,排名前十的亞洲城市包括第四名的上海,外派人員平均年薪廿萬二二二一美元(約五九二萬台幣);第八名的雅加達,平均年薪十五萬二五八九美元(約四四七萬台幣);第九名的香港,平均年薪十四萬八四一○美元(約四三五萬台幣)。

其他亞洲城市,東京排名第十四,曼谷十八,新加坡則是第廿名。

這項調查訪問全球二萬七五八七名外派人員,調查中有卅一個城市外派人員平均薪資高於十萬美元(約二九三萬台幣)。排最後一名的蘇格蘭首府愛丁堡,外派平均年薪僅五萬六二五○美元(約一六五萬台幣)。

儘管外派到亞洲薪酬普遍不錯,但HSBC Expat指出,外派到亞洲城市後,轉職機會卻不如派往美國和英國城市,例如倫敦、舊金山、紐約或英國伯明罕。

HSBC Expat主管布萊克本表示:「對於那些充滿企圖心,亟欲將個人事業推向下一個階段的外派人員而言,英美的金融和科技中心最具吸引力。」例如愛爾蘭首都都柏林的外派人員薪資雖然低於全球平均,但外派工作機會卻是全球最多的前五名。

住德國首都柏林和捷克首都布拉格的外派人士,薪資雖排名後段,但大多數受訪者表示,生活成本相對偏低,還負擔得起。

 


老屋擴大強制健檢 棍子胡蘿蔔齊下
記者吳馥馨∕台北報導經濟日報
行政院長賴清德昨(26)日表示,預計四年投入逾60億元,補助民眾對老舊建物進行建物快篩、耐震評估、階段性補強、重建或補強、金融協助等,目標是要給國人一個安心的家。

行政院昨天召開「全國建築物耐震安檢暨輔導重建補強」記者會,碰巧昨天深夜再度發生有感地震,有兩度處理震災經驗的賴揆表示,台灣地震頻繁,常造成重大傷害,面對老舊建築物,有必要提出有效因應對策。

賴揆指出,過去公有建築物99.1%完成耐震初評,96%已完成詳評,本次方案的主要對象是「私有建築物」,特別是提供公用使用的私有建築。因此,凡1999年底(921大地震)前取得建照的特定建築物,例如百貨公司、商場、量販店、旅館、社福機構等,樓地板面積達到1,000平方公尺或300坪以上者,都要強制辦理耐震評估跟重建補強。

其次,為了提高效率,本案也限定了執行期程,1999年底前取得建照者,九樓以上建物快篩今年完成,六樓以上建物三年內完成。同時,快篩過程也會要求地方政府消防機關同步進行公安檢查,避免違章建物,才能解決問題。

第三,本次是「棍子與胡蘿蔔」齊下,為鼓勵建物重建,這次提供的獎勵協助措施,包括經費補助、容積率提高、金融貸款補助等,都是過去沒有的協助方案。

賴揆還說,目前雖已要求私有建築做快篩、初評,但沒有要求強制補強,因此將修正建築法第77條第1,若建物構造不合規,要強制補強或重建。

第四,過去私有建築物很少進入詳評,因為沒有後續補強或改建的獎勵措施,民眾也擔心房價會下跌,如今已有相關獎勵措施。包括危老重建、都更重建、都更整維,在規劃設計給予直接補助,也依條件享有地價稅、房屋稅等減免優惠。

快篩是委託土木技師公會、建築公會,先從檢視建案執照申請時的設計圖有否瑕疵,是否有結構上的不規則或是有軟弱層。政府每件補助2,000元,預計到2021年共完成2.7萬件。

 


國際財經要聞

印度上季經濟成長 上看6.9%
編譯鍾詠翔∕綜合外電聯合報

在消費者、企業界及政府擴大支出帶動下,印度財政年度第三季國內生產毛額(GDP)成長可望加速至百分之六點九,寫下一年來最大增幅,代表印度廢止大額紙鈔和商品服務稅的衝擊逐漸消退。

經濟學家預估,印度財政年度第三季(去年十月至十二月)經濟可能較一年前成長百分之六點九,增幅高於第二季的百分之六點三。印度經濟連五季降溫後,在第二季重返加速成長軌道,預定廿八日發布最新GDP數據。

印度央行比較重視附加價值毛額(GVA),經濟學家預估,第三季GVA可能較一年前成長百分之六點六,增幅也高於前季的百分之六點一。如此央行可望鬆一口氣,央行一直在通膨與經濟成長之間尋找一個平衡點。

ICICI證券公司經濟學家烏帕德耶表示,最新季度政府擴大支出,民間消費需求強勁,汽車市場的買氣也很旺;近來水泥產出等經濟指標也顯示,營造、不動產等領域的景氣復甦,不動產市場是廢鈔政策重災區。

不過,相較於全球金融危機爆發前逼近兩位數經濟成長,目前印度的成長動能仍有不小差距,出口也拖累經濟,去年印度盧比對美元匯率強升百分之六點五,導致出口面臨壓力。

目前有幾個因素造成印度經濟展望蒙上陰影,長期債券殖利率上升,導致貸款成本增加,近來印度國有銀行遭詐欺近廿億美元,不僅重挫企業界的信心,對政府和央行聯手整頓銀行體系壞帳來說,也是一大挫敗。

 


全球漲勢堅挺 歐股收紅
倫敦26日綜合外電報導中央社
全球股巿今天氣勢如虹,歐洲三大股巿全面收紅。

法蘭克福DAX 30指數漲43.25點或0.35%,來到12527.04點。

倫敦FTSE 100指數升45.17點或0.62%,以7289.58點作收。

巴黎CAC 40指數漲26.89點或0.51%,收在5344.26點。

 


外派人員「薪」情 孟買最優
編譯易起宇、謝汶均∕綜合外電經濟日報
滙豐控股(HSBC)旗下HSBC Expat的最新調查顯示,全球外派人員薪資最高的城市是印度孟買,且前十名有四個是亞洲城市。不過,在調查的52個城市中,台北僅名列第44名,且外派台北人員的薪資低於平均值。

調查顯示,駐孟買的外派人員平均年薪為21萬7,165美元,較全球外派人員的平均薪資9萬9,903美元高出逾一倍。舊金山外派人員的平均年薪為20萬7,227美元,排名第二高。除了孟買,同樣名列前十名的亞洲城市包括上海、雅加達和香港。台北在HSBC Expat調查的亞洲城市中排名墊底,外派人員的平均年薪為7萬6,788美元。

不過,滙豐指出,雖然孟買等城市的外派人員薪資優渥,在最佳工作機會的排行上仍輸給英國和美國的倫敦、伯明罕、舊金山或紐約等城市。

HSBC Expat負責人布萊克本說:「對於有野心將自己的職涯推往另一個層次的外派人員來說,美國和英國的金融和科技重鎮是最吸引他們的地方。」

舉例來說,身為歐洲科技中心的愛爾蘭首都都柏林,拿下最佳工作機會城市的第四名,但是當地的外派人員薪資卻低於全球平均。

此外,儘管德國首都柏林和捷克首都布拉格的外派人員薪資排名較落後,當地的外派人員大多表示,能夠負擔這些城市的生活成本。

 


花旗:鐵礦砂Q2恐暴跌
編譯簡國帆∕綜合外電經濟日報
中國鋼鐵限產措施可能實施到冬季之後,帶動新加坡鐵礦砂期貨26日盤中衝上十個月高點,但向來看多商品的花旗集團(Citigroup)警告,若最後證明需求比原先預期疲弱、或最大買家中國採行緊縮流動性措施,鐵礦砂價格可能會在第2季暴跌。

彭博資訊報導,新加坡交易所AsiaClear含鐵量62%的基準鐵礦砂期貨價格26日一度上漲1.5%,至每噸79.15美元,為去年4月5日來最高水準,之後略為回落至每噸78.52美元。

花旗雖仍看多鐵礦砂的短線行情,認為將在2月底或3月初進一步小漲到每公噸80美元,但仍預期鐵礦砂價格在今年底前將持續下滑,因為供應仍多。

花旗指出,若中國推出主要的流動性緊縮措施、或終端用戶的鋼鐵需求證明遠若於原先預期,鐵礦砂可能在第2季有最佳的做空機會,但這兩種情況都不在花旗的基本假設情境內,該公司預測鐵礦砂價格將逐步下跌。

 


美日投資潮 擴至新興國家
編譯謝汶均∕綜合外電經濟日報
隨著全球經濟活動更加熱絡,已開發國家的需求不斷增加,促使開發中國家的企業正擴大投資研究和興建新廠房,以滿足日增的工業經濟體需求,而這也進一步推升全球經濟成長。

彭博資訊報導,先前由美國和日本等大型工業經濟體引領資本支出回溫的主要推手,但如今這股投資熱潮也已擴展至新興國家。摩根士丹利(大摩)所追蹤、不含中國的經濟體數據指出,這些經濟體的資本支出已攀抵2011年來高峰。

大摩在香港的全球經濟業務共同負責人艾亞(Chetan Ahya)說:「現在已從同步成長變成同步資本支出。」企業支出增加會再帶動全球經濟成長,而隨著生產力提高、薪資也增加,這股經濟成長趨勢應該能延續更久。

智慧手機和電動車生產量增加,是造成資本支出復甦的重要推力。蘋果和三星電子等企業的產品升級潮正刺激半導體產業的需求。彭博行業研究(BI)指出,未來一年間,半導體產業的全球資本支出將增加近30%,而日本、南韓和台灣這幾個亞洲科技產品主要出口國也將因此受惠。

台灣的穩懋半導體打算將今年的資本支出從去年的新台幣40億元增為新台幣70億元(2.39億美元),該公司負責製造iPhone X臉部辨識功能所須的雷射零件。

此外,大宗商品價格上漲、財政支出提高和國內需求改善,也提振亞洲其他地區的企業支出。法國外貿銀行(Natixis)資深經濟學家阮純(Trinh Nguyen)指出,印尼、菲律賓和印度在短期和中期都將因此受惠。

 


要聞

搶便宜資金 國銀兩月發債千億
記者郭幸宜∕台北報導經濟日報
美國10年期公債殖利率彈升,企業舉債成本遽增,銀行趁市場利率築底時搶發金融債,據統計,今年短短兩個月內,金融業核定發債額度已站上新台幣1,000億關卡,動撥額度約478億元,頗有趕在利率上揚之際,鎖住籌資成本。

華銀與台銀的金融債在昨(26)日同步掛牌發行,其中華銀今年第1期的無到期日非累積次順位金融債券額度32億,固定利率2.7%;台銀的一般順位金融債券分A、B兩券,採美元計價,額度合計6.2億美元(約新台幣181億元)。

台企銀元月已發行新台幣10億的主順位金融債;玉山銀的2億美元(約新台幣58.6億元)的次順位金融債也趕在農曆年前發行,固定利率為年息4.75%。

根據統計,今年以來包括兆豐銀行、玉山銀行、華南銀行、台灣銀行以及台企銀都已陸續拍定發行金融債的額度,第一銀行上周董事會也通過,將一口氣申請規模達新台幣100億元(或等值外幣)的次順位金融債。

美國已進入升息循環,美國10年期公債殖利率逐漸朝3%叩關,儘管台灣利率仍按兵不動,但對於市場利率嗅覺敏銳的銀行早就有所準備,自去年底開始敲定發債額度,並趕在第1季前發行金融債強化資本結構。

銀行主管表示,由於美國通膨1月消費者物價指數(CPI)上升幅度超乎預期,強勁的通膨,讓市場認定美國升息速度將加快,屆時勢將墊高發債成本,讓銀行趕在今年首季加快發債進度。

過去銀行都會在年底與年初之際敲定年度發債規模,這兩年在美國升息循環議題加持下,讓金融業發債進度越發密集,規模也越發擴張,據統計,目前銀行已敲定的發債規模已突破1,000億,短短兩個月內就有478億湧入市場,反映銀行趁利率築底之際,加快籌資腳步。

銀行主管表示,美國進入升息循環後,台灣很難置身事外,跟進升息「是遲早的事」,預料債券殖利率將進一步彈升,企業為壓力舉債籌資成本勢將加快發債進度,屆時可望有越來越多的銀行跟進,開始動用先前的發債額度,降低資金成本。

 


亞泥拚風電 獲600億融資
記者高行∕台北報導經濟日報
亞泥配合政策跨入風力發電,昨(26)日舉辦銀行及保險團新能源會議,宣示遠東集團投入二期燃氣發電及離岸風電的決心,獲得銀行團600億元融資意向支持。

遠東集團董事長徐旭東主持會議,表達集團致力投入綠能的決心,希望創造台灣環境永續與遠東「創新升級,轉型再造」的多贏。

亞泥的風能場址位於新竹外海,已通過環境影響評估審查,台電輸配電設備到位,風力發電併網無虞,將參加經濟部離岸風電遴選,爭取分配3.5GW(10億瓦)優先開發容量,於2025年以前建置完成,併網發電。

亞泥表示,旗下風場最大裝機容量將達450MW(百萬瓦),子公司嘉惠天然氣電廠已有15年營運實績,亞泥透過風電創能,實踐企業社會責任。

亞泥指出,台灣海峽擁有全世界最佳風能資源,具備離岸風電發展的天然優勢,工研院估算可開發潛力達15.2GW,年發電502億度,可供1,000萬戶家戶用電。

 


上市櫃違法 處罰擬加重
記者邱金蘭∕台北報導經濟日報
不只提高金融業罰鍰,立委提出的證交法修正案,也鎖定上市櫃公司,違反證交法規定,罰鍰上限也從目前的24萬元到240萬元,提高到36萬元到360萬元。

金管會及多位立委都打算提高銀行、保險及證券等金融業的罰鍰,其中證券商相關罰則規定在證交法,而證交法除了規範券商外,也規範上市櫃公司等公開發行公司,立委曾銘宗等人提出的證交法修正案,就一併提高上市櫃公司違規的罰鍰。

現行證交法第178條規定,公開發行公司違反證交法相關規定時,可處24萬元到240萬元,包括公司董監事未依規定申報持股,以及違反庫藏股買回、公開收購、公司資金貸與規定等。

現行規定罰鍰24萬元起跳,最高240萬元,但證交法第178條也有連續罰規定。明訂主管機關除處24萬元到240萬元罰鍰,並令公司限期辦理,屆期仍不辦理者,得繼續限期公司辦理,並按次各處48萬元以上、480萬元以下罰鍰,到辦理為止。

為督促上市櫃公司強化內稽內控及法遵制度,曾銘宗等提出的證交法修正案,也提高上市櫃公司未遵守證交法相關規範的罰鍰,從現行的24萬元到240萬元,提高到36萬元到360萬元。對於屆期仍不辦理者,得繼續限期令其辦理,並按次各處48萬到480萬部分,則一併提高到72萬元以上、720萬元以下罰鍰,至辦理為止。

至於券商違規部分,現行證交法只有警告、限制業務等處分措施,沒有罰鍰,曾銘宗等人版本也增訂罰錢這項處分工具,以強化金融監理。修正案增訂,券商違規可處24萬元以上、240萬元以下罰鍰。

 


如興砸14億 間接入主中和羊毛
記者高行∕台北報導經濟日報
牛仔褲大廠如興紡織昨(26)日宣布,以不超過5,000萬美元(約新台幣14.61億元)取得中和羊毛大股東股權,間接入主老牌紡織廠中和羊毛。如興董事長陳仕修表示,這項投資案將在本季前完成,未來中和羊毛將投入牛仔褲以外的成衣領域,擴大如興在紡織業的版圖。

如興本月23日發布重大訊息待公布,宣布昨天停牌。昨天如興董事會通過,擬以不超過5,000萬美元取得老牌上市紡織股中和羊毛53.4%股權,預計3月底前完成後,新經營團隊將進駐中和羊毛、取得經營權。

如興透過取得中和羊毛大股東Keen Power投資及Sparkling Asia等二家公司100%股權,間接取得中和羊毛53.4%股權,成為公司最大股東,此案屬於「間接投資」,因此中和羊毛並未被證交所要求同步停牌。

陳仕修表示,收購中和羊毛後,透過資源整合,集團營運將更具規模,因資產規模擴大,可提高籌資能力,強化成本及競爭力,並可深入進行紡織產業多元化投資,擴大營運版圖。

這是陳仕修繼2017年8月「小吃大」完成併購香港玖地集團,躍居為全球最大牛仔褲製造商後,再次發力併購。

中和羊毛成立於1964年,是歷史悠久、國內老牌紡織廠,但隨整體產業鏈外移,二年前大陸合資廠已吹熄燈號,目前僅剩九名員工,從事台灣接單、大陸下單出口至日本的羊毛貿易業務。

中和羊毛位在敦化南路的精華辦公大樓,在2010年以25.2億元出售,目前手上剩下六堵逾萬坪土地和8,118坪廠房出租,已全面退出生產製造,與如興的牛仔褲製造互補性並不強。

陳仕修在2008年入主如興,外界都不知道他要做什麼,在展現成績單後讓外界刮目相看;此次入主中和羊毛,他說,估計三年內可看到效益。

如興去年前三季稅後虧損1.02億元,每股虧損0.24元,較前年同期虧損1.55億元縮減,但去年第3季已轉虧轉盈。

中和羊毛去年前三季營收1.89億元,年減27.7%,稅後虧損536.6萬元,每股虧損0.06元。

【記者高行∕台北報導】中和羊毛發言人黃自強表示,如興先前已和公司二大法人股東Keen Power及Sparkling Asia洽商,雙方達成默契,目前掌握營運的董事長陳植英也樂觀其成,盼新團隊入主後,能讓公司改頭換面,重新再起。

 


嚴凱泰宣示 納智捷電動車今年問世
記者邱馨儀∕台北報導經濟日報
裕隆集團董事長嚴凱泰昨(26)日表示,新能源車發展已是世界潮流,並已逐漸趨於成熟,裕隆集團今年將推出U5電動車與發展相關配套,「請大家拭目以待」。

不過,嚴凱泰強調,發展電動車還需要考慮配套、供電是否足夠等問題,這是政府應思考的主要方向。裕隆集團昨天舉辦開工典禮,嚴凱泰針對兩岸車市發展提出看法;他預期台灣市場穩定持平,大陸車市規模約3,000萬輛,也許成長會緩,但不會停,一年近3,000萬輛比美國還多,因此全世界發展重點放在大陸市場。

嚴凱泰每年開工典禮上都會提出新年度的市場預期,與集團發展方向。嚴凱泰強調,今年集團整體計畫與布局會跟著世界景氣展望趨勢,包括新能源車等,裕隆在幾年前開始準備,現在新能源車發展慢慢成熟,今年預計推出產品,請各界拭目以待。裕隆集團去年陸續釋出多項與電動車發展相關的投資與技術,包括在大陸杭州成立的新能源公司,旗下裕隆電能在全台設立超過1,000座開放式通用型電動車充電站,今年下半年自有品牌納智捷的U5將發表電動車等,都是為電動車時代來臨預做準備。

嚴凱泰說,去年集團有成功的部分、也有不太成功表現,好的部分要繼續維持、壞的就改進。去年下半年推出U5、U6開出不錯的成績,內部推動創新變革也有所突破與進展。

今年期望組織創新變革的種子持續萌芽,擴散到集團每個人,希望從「改變」思維開始,勇於創新,建構集團迎接未來挑戰的能量,成為集團啟動「WIN」全新戰略的核心養分。

 



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